호남대학교 직원(정규) 채용 공고

 

1. 채용분야 및 지원 자격

채용
부문

채용
분야

인원

지 원 자 격

일반직

일반행정
(신입)

0명

• 영어자격
  - TOEIC: 750점 이상 또는
  - TOEFL(IBT): 85점 이상 또는
  - TEPS: 596점 이상 또는
  - TOEIC Speaking: Level 6(130)이상 또는
  - OPIC : IM2이상인 자
  ※ 그 밖의 공인외국어성적은 동등 또는 내부심의 후 판정

• 컴퓨터 활용능력 숙련자
• 전문자격증(공인회계사, 법무사, 세무사 등) 소지자 우대

전산
(신입 또는 경력)

0명

• Oracle DB사용 가능자
• 전산업무 프로그램 개발 가능자
• 넥사크로 사용가능자 우대

공통자격

• 본교 인사규정상 임용에 결격사유가 없는 자
• 학사학위이상 소지자(2019년 2월 졸업예정자,
     단 2019년 2월에 졸업을 하지 못할 경우 임용이 취소 됨)
• 남자는 병역필 또는 면제자
• 국가공무원법 임용기준에 의거 결격 사유가 없는 자

[공통 우대사항]
• 외국어 회화 능통자
• 국가보훈대상자(취업지원대상자)

 

2. 선발방법

  1) 1차: 서류전형
  2) 2차:
      - 공통 : 직무능력 검사 및 필기전형(논술 및 전산능력), 인•적성검사
      - 전산분야 : 포트폴리오 및 프로그램 실무능력 심사
      ※ 전산분야는 포트폴리오 2부를 제출하여야 하며, 포트폴리오는 지원자가 적임자임을 어필하는 구체적인 자료로 형식과 분량의 제한은 없으며,
           아래 내용을 참고로 작성 후 출력물을 제출하여야 합니다.
           [포트폴리오 작성방법] 
            자기소개서에 기록한 본인의 경력(직접 참여한 과제, 사업(프로젝트), 담당업무 등) 및 지식에 대하여 구체적으로 밝힐 것.
    3) 3차: 면접전형(외국어 회화능력 테스트(일반행정에 한함) 포함) 등
    4) 전형별 대상자 통보는 지원서에 기재된 e-mail 또는 전화를 통해서 알려 드립니다.

 

3. 임용조건 및 보수

  - 6개월 동안 수습임용 후 업무수행 능력 등을 검증 평가한 후, 그 결과에 따라 정규직으로 임용 예정임.
  - 보수는 별도 협의에 의해 결정

 

4. 제출서류

  1) 서류전형 서류
      ① 입사지원서 및 자기소개서 각 1부(사진첨부)
  2) 1차 전형 합격자에 한하여 아래 서류를 제출함.
      ① 고등학교 생활기록부 1부
      ② 대학교 및 최종학교 졸업(예정)증명서 및 성적증명서 각 1부포함)
      ③ 공인어학성적표 1부(공인어학 성적은 접수 마감일 기준 2년 이내의 성적만 유효)
      ④ 주민등록초본(남자의 경우만 제출, 병역사항 포함) 1부
      ⑤ 기타 입사지원서 기재내용 관련 증빙자료 및 자격증 사본 각1부(해당자에 한함)

 

5. 접수 방법

  1) 서류제출 방법: 홈페이지에 게시된 입사지원서 및 자기소개서를 작성, 사진을 부착하여 e-mail, 우편, 방문 접수 가능
  2) 제출처
      ① e-mail 주소: kyyang@honam.ac.kr(반드시 사진을 칼라로 스캔하여 첨부)
      ②우편 및 방문 주소:  62399 광주광역시 광산구 호남대길120 행정처 총무과 채용담당자 앞
  3) 1차 전형 합격자는 2차 전형 당일에 관련 서류 제출 요망

 

6. 제출기한 : 2019. 02. 08(금) ~ 02. 15(금) 17:00 限

 

7. 지원자 유의사항

  1) 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재된 사항이 허위로 판명될 경우와 임용에 결격사유가 발생할 경우 합격 또는 임용 취소함.
  2) 건강검진과 신원조회 결과 이상이 있으면 합격이 취소됨.
  3) 채용분야별 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음.
  4) 기타 자세한 사항은 총무과(☎062-940-5851)로 문의 바람.